STRATEGIE INNOVATIVE DI SOCIAL RECRUITING: DALLA TEORIA ALLA PRATICA

HR ACADEMY - PEOPLE ATTRACTION & RECRUITMENT
13 Nov 2024

Luogo

In presenza presso Forpin | Strada della Bosella 14/16 Piacenza

OBIETTIVI

Attraverso un taglio pratico ed esercitazioni su casi reali si vogliono fornire le competenze utili a utilizzare i social media e le tecnologie avanzate per attirare e selezionare i migliori talenti.

DESTINATARI

Professionisti del settore HR interessati ad approfondire le strategie di social recruiting.

CONTENUTI

  • Introduzione al social recruiting
    • Panoramica sul social recruiting
    • Differenze tra social recruiting e metodi tradizionali
    • L’importanza dell’employer branding nei social media
  • Identificare il target e le piattaforme più adatte
    • Analisi dei diversi social media (LinkedIn, Facebook, Instagram, X)
    • Scelta delle piattaforme in base al target demografico
  • Tecniche di sourcing attraverso i social media
    • Tecniche avanzate di ricerca di candidati
    • Ottimizzazione dei profili social per il recruiting
  • Creazione di contenuti e strategie di engagement
    • Tecniche di content marketing applicate al recruiting
    • Coinvolgimento dei candidati attraverso storie e testimonianze
    • Utilizzo di tool come Tubebuddy per la gestione dei contenuti video
  • Automazione e intelligenza artificiale nel recruiting
    • Utilizzo di bot e AI per lo screening dei candidati
    • Tool di intelligenza artificiale per l'analisi dei dati
    • Miglioramento dei processi di selezione con AI
  • Misurare il successo e ottimizzare le strategie
    • KPI specifici per il social recruiting
    • Adattamento e ottimizzazione delle strategie

STRUMENTI FORNITI

  • IA generative text to text, text to image, text to video:
    • ChatGPT, Gemini, Bing, Copilot,
    • ChatGPT, Microsoft Designer, Copilot
    • Fliki
  • KPI social networks
  • Tubebuddy per keyword per YouTube
  • Template Excel Piano editorial

DOCENTI

Marco Besi, ingegnere elettronico con oltre due decenni di esperienza come direttore vendite e marketing, consulente aziendale in digital marketing e intelligenza artificiale.
Esperto nel supportare i professionisti HR a gestire e sviluppare i talenti, attraverso l’ausilio delle più moderne tecnologie avanzate.

QUOTA DI PARTECIPAZIONE

300€ + IVA aziende associate
360€+ IVA aziende non associate

  • 13 Nov 2024

    Luogo

    In presenza presso Forpin | Strada della Bosella 14/16 Piacenza
    • Calendario lezioni:

      13 novembre 2024 | 9:00 - 13:00 | 14:00 alle 18:00

    • Durata ore:

      8 ore

    • Calendario lezioni:

      13 novembre 2024 | 9:00 - 13:00 | 14:00 alle 18:00

    • Durata ore:

      8 ore

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